Soal Manajemen untuk memperkuat dan materi kalian terkait materi kuliah Manajemen
Soal Manajemen Pilihan Ganda
1. Manajemen adalah rangkaian kegiatan yang rangkaian kegiatannya dapat dilaksanakan tanpa menunggu selesainya kegiatan lain dalam mencapai tujuan organisasi, berikut adalah pengertian manajemen menurut:
a. Manajemen sebagai fungsi
b. Manajemen sebagai sistem
c. Manajemen sebagai proses
d. Manajemen sebagai ilmu pengetahuan
e. Manajemen sebagai profesi
2. Manajemen dibutuhkan untuk memudahkan pencapaian tujuan baik tujuan individu maupun tujuan organisasi, manajemen yang bertujuan untuk mempertahankan kontribusi pada tingkat yang sesuai organisasi merupakan tujuan
a. Sosial
b. Organisasional
c. Fungsional
d. Individu
e. Organisasi
3. Berikut adalah tujuan manajemen kecuali,
a. Memudahkan pencapaian tujuan
b. Mempererat hubungan individu dalam organisasi
c. Menjaga keseimbangan antara tujuan yang bertentangan
d. Mencapai efisiensi dan efektifitas
e. Mempersatukan tujuan yang bertentangan
4. Berikut adalah alasan utama diadakannya manejemen yaitu:
a. Memudahkan pencapaian tujuan
b. Mempererat hubungan individu dalam organisasi
c. Menjaga keseimbangan antara tujuan yang bertentangan
d. Mencapai efisiensi dan efektifitas
e. Mempersatukan tujuan yang bertentangan
5. Manajemen adalah teknik untuk mencapai tujuan yang sitematis dengan Planning, organization, directing dan controling dengan memanfaatkan sumber daya yang efektif dan efisien, hal itu pendapatan fungsi manajemen menurut
a. George Terry
b. Richard Griffin
c. James AR & Stonner
d. Luther Guilick
e. Eames
6. Banyak para pakar yang memapakarkan tentang manajemen, mendefinisikan manajemen lebih sulit daripada organisasi hal itu pendapat menurut
a. George Terry
b. Richard Griffin
c. James AR & Stonner
d. Luther Guilick
e. Eames
Soal Manajemen Selanjutnya
7. Dalam suatu manajemen terdapat manajemen yang memilki tanggung jawab tertinggi, pengambilan keputusan yang penting menjadi tanggung jawabnya hal itu adalah manajemen
a. Manajemen tingkat puncak
b. Manajemen tingkat menengah
c. Manajemen tingkat pertama
d. Manajemen non supervisi
e. Manajemen funsional
8. Manajemen lebih dipahami menurut sudut pandang sumber daya , dan semua organisasi menggunakan sumber daya, berikut adalah sumber daya yang ada di organisasi
a. Manusia, finansial, market, dan informasi
b. Manusia, fisik, market, dan informasi
c. Fisik, finansial, Metode, Informasi
d. Fisik, Manusia, Metode, Informasi
e. Manusia, finansial, fisik dan informasi
9. Dalam mencapai tujuan dan untuk mencapai efektif dan efisien manajemen memilki sarana – sarana yang digunakan untuk menunjang tercapainya tujuan, berikut adalah sarana managemen
a. Man, money, materials, machine, methode, dan market
b. Man, money, manager, machine, methode, dan market
c. Man, money, materials, machine, manager, dan market
d. Man, money, materials, machine, methode, dan market
e. Man, money, misi, machine, methode, dan market
f. Man, money, materials, maisi, methode, dan market
10. Dalam struktur organisasi pasti ada atasan, manager-manager, sub bagian dan karyawan. Dalam hal ini struktur organisasi bersifat jelas dan terorganisir misalnya struktur organisasi tertuang dalam AD dan ART, dari uraian tersebut dapat dilihat manajemen dengan pendekatan
a. Seni
b. Sains
c. Teknologi
d. Umum
e. Khusus
11. Manajer mempunyai kemampuan untuk mengendalikan seseorang, menjalin hubungan baik dengan karyawan dan pihak luar, kemampuan manajer tersebut adalah kemampuan
a. Konseptual
b. Human relation
c. Teknical
d. Teknolgi
e. Decision making
12. Setiap manajer memiliki kemempuan atau skill yang dapat memebedakan dirinya dengan karyawan berikut adalah keahlian tambahan yang dimilki oleh menejer, kecuali
a. Pengambilan keputusan
b. Mengelola waktu
c. Manajemen global
d. Hubungan dengan manusia lain
e. Keahlian dalam hal teknologi
13. Berikut adalah tugas manajer, kecuali
a. Bertanggungjawab dan tanggung gugat
b. Berfikir secara analitik
c. Diplomat
d. Lambang
e. Mendapatkan kewibawaan
14. Berikut adalah tabel hubungan dalam manager role:
| 1. Enterprenership | a. Menyelesaikan gangguan |
| 2. Distribution rule | b. Alokasi yang terbatas |
| 3. Nrgotiator | c. Selalu usaha maju |
| 4. Resorce alocation | d. Melakukan negosiasi |
Pasangkanlah hubungan tersebut dengan benar
a. lc,2a,3d,4b
b. lc,2b,3d,4c
c. ld,2a,3c,4b
d. lc,2d,3a,4b
e. lc,2b,3d,4a
15 .Berikut adalah information role yang diterapkan oleh manager
a. Laison
b. Distribution role
c. Negotiator
d. Desiminator
e. Figurehead
Itu dia Soal Manajemen Pilihan Ganda
Soal Manajemen Essay
- Jelaskan pengertian manaj emen
- Menurut ilmu pengetahuan
- Menurut sistem
- Menurut James F. Stoner & Charles Wankel
- Jelaskan kegiatan fungsi dalam manajemen disertai gambar
- Jelaskan jenis menajemen berdasarkan tingkat dan rentang kegiatan organisasinya
- Jelaskan proses manajemen
- Jelaskan proporsi manager dalam hal keahlian
Itulah soal manajemen, untuk jawabannya bisa kalian cari di website ini pada kolom pencarian